Du er her:
NHO-bedriften MjøsRetail AS i Løten har fått inkluderingspris for en bevisst ansettelsespolitikk.
MjøsRetail fikk Hamarregionen Utviklings Inkluderingspris ”for å ha utmerket seg gjennom bevisst å ansette de med best kompetanse uavhengig av hudfarge, kultur eller navn”. De samarbeider også med kommuner, NAV og tiltaksarrangører.
- Jeg synes det er kjempemoro å få denne prisen og at vi får igjen for litt av det vi har jobbet med. Vi i MjøsRetail har i en lengre periode hatt opplæring som et stort fokusområde. Vi har turt å satse på våre nye landsmenn, gitt dem sjansen til å jobbe. De gitt oss mye positivt tilbake, er flinke til å jobbe serviceinnstilt og kundevennlig, sier daglig leder Tore Stenseth.
MjøsRetail AS har også blitt godkjent som lærlingbedrift i salg og service i Hedmark og Oppland. Bedriften har i tillegg laget sitt eget butikksertifikat som er bygd på opplæringsplan for lærlingene og har gått over en toårsperiode.
- Våre nye landsmenn har også fått tilbud om å være med på dette, og vi starter opp igjen med en ny runde i januar 2011 og setter da fokus på å få med flest mulig av dem, sier Stenseth.
Les også omtale i Hamar Arbeiderblad: Inkluderingspris til fargerik bedrift
Tips andre om artikkelen ved å fylle ut og sende dette skjemaet.