Månedens IA-bedrift

Hver måned presenterer vi en medlemsbedrift som har inngått avtale om inkluderende arbeidsliv (IA).

2006
Mars: Planlegger bort sykdom ( Murerfirmaet Fjeldheim & Knudsen ved Drammen)
April: Gamle koster kjenner hjørnene best (Rica Hotel Gardermoen)
Mai: Fraværet ned med systematisk tålmodighet (Rieber & Søns næringsmiddelfabrikk i Elverum)
August: Saugbrugs systematiserer IA (Norske Skog Saugbrugs i Halden)
September: Sunn bedriftskultur ga IA flying start (SinkaBerg Hansen i Rørvik)
Oktober: Sykefraværet ned 78 prosent på 2,5 år (Flextronics, Asker)
Desember: Ny bedriftskultur med IA-arbeid (Nortura, Rakkestad)

2005
Januar: (Toyota Nordvik i Bodø)
Februar: Nektes å gi seg selv "sparken" (Norske Skog Follum)
Mars: Fraværsliga for lavere fravær ( Bakehuset Nors-Norge)
Mai: Fraværet stupte (Rengjøring & Vedlikehold)
Juni: "Helvete" ble unikt arbeidsarbeidsmiljø (Norgesbuss Bærum og Romerike AS)
Juli: Fraværet ned 75 prosent på 4 år (Elektro4, Skien)
August: Ikke mer fravær med kronisk sykdom (Narvik Energi)
September: Fysisk trening i fiskeforedling (Austevoll Fiskeindustri)
Oktober: Mindre fravær med moderne eggløsning (Prior Heimdal)
November: Støperi jakter risiko (Ulefos Jernværk)

2004:
Januar: Widerøe kuttet ut sykemeldinger  (Widerøe AS Teknisk avdeling)
Februar:  (Eiendomsdrift Nord AS)
Mars: Usedvanlig lavt sykefravær (Titania)
April: Slitesterke mekanikere (Mjøsbil)
Mai:  (Sporveisbussene)
Juni:  Målrettet innsats gir resultat (Norske Veritas)
Juli: Stø kurs mot lavere sykefravær (SAS Cargo)
August: Kraftfull IA-innsats (Sunnfjord Energi)
September: IA-liste til legene (Kongsberg Automotive Commercial Vehicles )
Oktober: Tøff bransje krever tøffe tak  (Gilde Fellesslakteriet)
November: Gir lettere arbeidsdag  (Rica-hotell)

2003:
Desember: (Fretex Vest-Norge AS)
November: (Aker Brattvåg)
Oktober: (Ringnes)
September:
August: (Kværner Egersund)
Juni: (Time Elektro)
Mai: (Amersham)
April: (Jøtul)
Mars: (Hennig Olsen)
Februar: (Gilde)