Samhandlingsreformen

- Et bedre samhandlende og forebyggende helsevesen vil være et viktig bidrag til å begrense uførepensjonering og sykefravær i yrkesaktiv alder, mener NHO-direktør Petter H. Brubakk.

Helse- og omsorgskomiteen på Stortinget har invitert til høring om stortingsmeldingen om samhandlingsreformen (St. meld. nr 47 (2008-2009)). Stortingsmeldingen trekker bl.a. opp nye rammer for hvordan de organisatoriske utfordringene innen helsesektoren skal løses.

NHO mener det er en viktig og riktig reform, men krever justeringer.

Viktig for næringslivet
- For næringslivet er det viktig at fremtidig verdiskaping og velferdsutvikling ses i tett sammenheng. Økonomiens bæreevne må sikres både finansielt og når det gjelder behovet for framtidig arbeidskraft, sier NHO-direktøren. Han deler Regjeringens bekymringer for at utviklingen innen helse- og omsorgssektoren ikke vil være bærekraftig over tid.

- Som arbeidsgiverorganisasjon, er NHO også opptatt av at vi får et mer effektivt og rasjonelt fungerende helsevesen, slik at arbeidstakere som trenger nødvendig behandling får dette raskt. Et bedre samhandlende helsevesen som også fokuserer på forebygging vil derfor være et viktig bidrag til å begrense uførepensjonering og sykefravær i yrkesaktiv alder, mener Brubakk.

Forutsetninger må på plass
NHO ser positivt på de hovedgrepene som Regjeringen signaliserer i stortingsmeldingen. Men skal disse ha tilstrekkelig virkning, må nødvendige forutsetningene er på plass, ifølge Brubakk. NHO trekker frem følgende forhold i sitt høringssvar:

• Større og mer robuste kommuner er nødvendig for et best mulig helsetilbud til befolkningen.
• Det må også legges til rette for bedre samhandling, samarbeid og samspill mellom private aktører og det offentlige.
• Gode incentiver og mer måling av effektivitet, kvalitet og samhandling, samt satsing på IKT i helse- og omsorgssektoren.

- Det er et stort samfunnsmessig behov for å tenke smartere vekst og nye løsninger i stat og kommune, sier Brubakk. - Dette krever evne og vilje til å inngå kompromisser slik at det kan legges til grunn et godt faglig og politisk fundament for å sikre at ambisjonene med samhandlingsreformen realiseres.