- Disse kommer vi til å møte i arbeidslivet

RBK Ung i Jobb gir ungdom mulighet for opplæring og arbeidspraksis i Rosenborg Ballklub

NHO Trøndelag møtte en gjeng engasjerte ungdommer i RBK Ung i Jobb

Publisert 20.01.15

Trøndelag, Ringer i vannet

Denne uken var NHO Trøndelag så heldige å få lov til å møte ungdommene i RBK Ung i Jobb, som er et tilbud til unge i alderen 18-25 år som står utenfor skole og arbeidsmarkedet. Prosjektet gir 12 ungdommer muligheten for opplæring og arbeidspraksis i Rosenborg Ballklub i en periode på 6 måneder. Gjennom programmet får deltakerne blant annet et innblikk i arbeidsmarkedet, hva som kreves for å komme i jobb og hvordan samarbeide i en arbeidssituasjon. Målet for programmet er å komme i jobb.

Betydningen av arbeidslivet

RBK Ung i Jobb trekker inn flere foredragsholdere for å gi programdeltakerne ulike perspektiv på arbeidslivet, og regiondirektør i NHO Trøndelag Merethe Storødegård, sammen med prosjektleder Janne Krohn-Hansen, møtte de engasjerte ungdommene for å snakke om betydningen av arbeidslivet, både for den enkelte, og for samfunnet som helhet.

- Disse engasjerte ungdommene kommer vi til å møte igjen i arbeidslivet, var Merethe Storødegårds kommentar etter møtet med ungdommene i RBK Ung i Jobb.

 

RBK Ung i Jobb er et samarbeidsprosjekt mellom NAV, RBK, Prima og Stavne. Les mer om prosjektet på RBKs nettsider