Regiondirektør i NHO Viken Oslo Nina Solli mener andre kommuner kan lære av Asker når det gjelder næringsvennlighet.
Bedriftene gir liv til bygd og by. Et lokalvalg handler mest om det som er nært og viktig i hverdagen. Andre kommuner kan lære mye av Asker. Bedriften Indra Navia AS valgte å flytte nettopp til Asker fordi kommunen la så godt til rette.
-Redusert skjemavelde og byråkrati, rask saksbehandling i kommunen, en mer effektiv offentlig sektor og et utdanningssystem som leverer kandidater tilpasset arbeidslivets behov, er blant ønskene på bedriftenes ønskeliste. Det er ikke gitt at elevens førstevalg skal trumfe arbeidslivets behov når det gjelder opplæring, skriver regiondirektør Nina Solli i dagens Budstikka.
Sakene hun nevner er også saker som bedriftene i Viken og Oslo er opptatt av. Dette kommer fram når vi nå arrangerer politiske verksteder i Østfold, Akershus og Buskerud. Der inviterer vi bedrifter og ordførerkandidater til å snakke sammen.
-For å kunne rekruttere ny arbeidskraft til lokale bedrifter er en kommune med gode skoler og barnehager viktig. Det er viktig å kunne komme seg lett på jobb med gode kollektive løsninger i hele kommunen. Men for at innbyggerne i kommunen skal kunne nyte velferden, må bedriftene være i stand til å skape verdier som politikerne kan fordele.
-Vi spurte bedriftene i NHO Viken Oslo om hva som var det aller viktigste for dem av følgende temaer: Seriøst arbeidsliv, infrastruktur og samferdsel, reduserte skatter og avgifter, tilgang på kompetanse og tilrettelegging for næringslivet. Tilrettelegging for næringslivet kom på topp med klar margin i alle fire fylker, skriver Solli.
-I den samme undersøkelsen fikk medlemsbedriftene som hadde vært i kontakt med kommunen i det siste spørsmål om hvilke erfaringer de hadde med sin kommune. Vi synes svaret fra administrerende direktør Eldar Hauge i Askerbedriften Indra Navia AS var illustrerende for hvordan kommunal næringspolitikk skal være:
«Vi flyttet bedriften fra Oslo og Horten, til Asker, pga. veldig positiv tilrettelegging fra kommunen. Meget rask behandling av byggesak, gangavstand til Asker stasjon, tilrettelegging for gode bo-, oppvekst- og leveforhold er veldig viktig for vår rekruttering. Vi bidrar også aktivt i kommunens utvikling videre. Jeg er i kontakt med kommunen mange ganger i året, til gjensidig nytte.»
- Denne gladsaken om hvordan Asker kommune kapret en bedrift som driver med høyteknologi for styring av flytrafikken i verdens luftrom foran større kommuner som Bærum og Drammen viser en næringsvennlig kommune. Bedriften Indra Navia innehar høy kompetanse. Over 70 prosent av de ansatte er universitetsutdannet, halvparten med master- eller doktorgrad.
- Vi i NHO Viken Oslo mener at det viktigste er å få flere folk i jobb og at flere jobber mer. Flere i jobb senker trygdeutgiftene, øker verdiskapingen og den enkeltes inntekt, og det bidrar til inkludering. Å få flere i jobb må kombineres med en politikk for økt effektivisering av offentlig sektor. Det offentlige bør i enda større grad benytte seg av private aktører til å bidra med nye løsninger og et forsterket tjenestetilbud.
- Det er mange kompetente bedrifter i kommunene i Viken. Vi har bare nevnt en av dem. Vi håper og tror at lokalpolitikerne i Viken lytter og registrerer innspillene fra bedriftene i våre politiske verksteder, skriver Solli.