Publisert 16.04.15
Ferie og permisjon
Den alminnelige prosentsatsen er 10,2 prosent av feriepengegrunnlaget. For bedrifter som er bundet av tariffavtale eller har innført avtalefestet ferie, er prosentsatsen 12 %.
Arbeidstakere over 60 år har i tillegg krav på 2,3 %, men beregningsgrunnlaget er her begrenset til 6 ganger grunnbeløpet i folketrygden som per 1. mai 2016 utgjør kr. 92.576,-