Lønnsforhandlinger og nye regler for arbeidsgivere i 2024
Kvinnelig leder.
Infomøte om årets lønnsoppgjør 15. mai i Tromsø. Vi inviterer til gjennomgang av sentrale bestemmelser og forhold som bør vektlegges i lokale forhandlinger, og legger opp til en erfaringsutveksling om hvordan dette kan gjøres best mulig.
På tidspunktet for møtet er mange av årets sentrale forhandlinger om revisjon av overenskomstene ferdig. Snart er det tid for lokale forhandlinger i bedriftene.
· Hvordan kan og bør hver bedrift forholde seg til resultatet fra frontfaget?
· Hvordan kan bedriftene legge til rette for gode forhandlingsprosesser?
· Hvordan kan bedriftene utforme lønnssystemer slik at det blir tydelig både for medarbeidere og ledere hvordan lønnsfastsettelse og lønnsregulering skal foregå?
Vi ser på hvordan et lokalt lønnssystem kan utformes i bedriften. Hvilke elementer bør det inneholde, og hvordan skal vi få til en god prosess der vi involverer tillitsvalgte?
Til slutt gjennomgår vi relevante endringer i arbeidsmiljøloven som trer i kraft i 2024.
Kurset holdes av Mona Haug Medhus, seniorrådgiver lønn og tariff i NHO.