Hvorfor trenger Norge et arbeidskraftløft?

Arbeidskraften er vår aller viktigste ressurs. – Arbeidsformuen utgjør to tredjedeler av vår nasjonalformue, og den må forvaltes best mulig, sier NHOs sjeføkonom Øystein Dørum.

Tema: Eierskapets betydning for norsk næringsliv

Fremtidig næringsstruktur og organisasjonsgrad

Lønnsoppgjøret 2024: Enighet i frontfaget

Søndag 7. april ble Norsk Industri og Fellesforbundet enige om rammen for tariffoppgjøret 2024. Partene meklet mange timer på overtid og kom frem til en ramme på 5,2 prosent.

Hvordan skal du forholde deg til streiken? Se webinaropptak.

Mandag 17. april holdt vi et nytt medlemswebinar for å svare på spørsmål om streiken og hva du og din bedrift bør gjøre nå.

Når kan dispensasjonssøknader sendes inn, og hvor lang er saksbehandlingstiden?

Noen av lærlingene våre har faglige ledere som tas ut i streik. Kan vi flytte lærlingene til prosjekter hvor det gjenstår faglige ledere i arbeid?

Kan vi ansette noen nå, selv om bedriften er rammet av streik?

Er arbeidstakere som var sykmeldt før streik omfattet av streiken, og skal arbeidsgiver fortsette å forskuttere sykelønn?

Kan sentral ledelse o.l. bidra i å holde "hjulene i gang", dersom det er avklart med de tillitsvalgte?