-
Kan vi få utsatt fristen?
Du kan enkelt utsette fristen til 15. mars ved å logge inn på innleveringen. Hvis datoen har passert må dere kontakte
-
Krav til innholdet i arbeidsavtaler fra 1. juli 2024
I arbeidsmiljøloven er det flere krav til hvilken informasjon som skal inntas i arbeidsavtaler. Vi gir deg informasjon om hva som må med
-
Sluttavtaler
En sluttavtale er en avtale mellom arbeidstaker og arbeidsgiver om avslutning av arbeidsforholdet.
-
Aldersgrenser
Aldersgrensen fastsetter når den ansattes stillingsvern opphører som følge av alder. Her finner du mer informasjon om generelle aldersgrenser
-
Oppsigelse ved sykefravær
Når du vurderer å si opp en ansatt på grunn av sykefravær, er det bestemte forhold du må tenke over. Vi tar deg gjennom disse
-
Uenighet om oppsigelsen
Etter at du har levert oppsigelsen til den ansatte, kan det oppstå uenigheter. Arbeidstaker kan kreve begrunnelse og forhandlinger, eller gå