Svært mange bedrifter mangler arbeidskraft. Samtidig står altfor mange utenfor arbeidslivet. Arbeidsinkludering er vinn-vinn for alle parter. Ønsker din bedrift å inkludere, vil du få bistand både før, under og etter ansettelse. Få tilgang til etterspurt kompetanse gjennom arbeidsinkludering.
Aker Solutions på Stord hadde utfordringer med å få tak i den arbeidskraften og kompetansen de trengte innenfor enkelte fag. Løsningen ble skreddersydde kvalifiseringsløp innen stillasfaget i samarbeid med NAV. Nå vurderer bedriften å utvide det vellykkede samarbeidet til flere fag og lokasjoner.
Prosjektet Vi inkluderer! skal bidra til at flere med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en kommer i jobb. Arbeidet tar tid, men prosjektet har i stor grad nådd målet om å utvikle gode arbeidsformer for inkludering i pilotregionene i NAV. Det viser prosessevalueringen gjennomført av Oslo Economics.
NHO og akademikerforeningene Econa, Legeforeningen, Juristforbundet, Samfunnsviterne, Samfunnsøkonomene og Psykologforeningen har i dag blitt enige om ny tariffavtale. Avtalen er en kopi av Hovedavtalen med TEKNA. Det opprettes selvstendige tariffavtaler med hver av disse foreningene.
