-
Er arbeidstakere som var sykmeldt før streik omfattet av streiken, og skal arbeidsgiver fortsette å forskuttere sykelønn?
Hvis man er tatt ut i streik gjelder ingen regler om forskuttering, og man skal ikke fortsette å forskuttere sykelønn. Når man er tatt ut i streik, så gjelder ikke de alminnelige reglene i arbeidsavta…
-
Uførepensjon fra arbeidsgiver
Uførepensjon er en forsikring som skal sikre arbeidstakeren ved redusert inntektsevne som følge av arbeidsuførhet. Uførepensjon
-
Kan sentral ledelse o.l. bidra i å holde "hjulene i gang", dersom det er avklart med de tillitsvalgte?
For det første: dette trenger man ikke avklare eller avtale med de tillitsvalgte. Ledere kan gjøre arbeid nedover i sin "pyramide". Satt på spissen kan adm.dir. utføre arbeid på sentralbordet. Les mer…
-
Når kan dispensasjonssøknader sendes inn, og hvor lang er saksbehandlingstiden?
Husk at det er en smal unntaksadgang til å få søknaden innvilget. Hvis du mener vilkårene er oppfylt, så kan søknader sendes inn og behandles fortløpende. Vilkårene er strenge, så tenk deg nøye gjenno…
-
Lønnsoppgjøret 2023 vedtatt: Det økonomiske resultatet
LO, YS og NHO er enige om en ramme på 5,2 prosent og et generelt lønnstillegg på 7,50 kroner i timen til alle som er omfattet av forhandlingene. Oppgjøret ble vedtatt 28. april, og alle tillegg gis med virkning fra 21. april. I denne saken kan du lese mer om dette, og få informasjon om lokale forhandlinger.
-
Hvordan bestride en sykemelding? (Egenmelding og legeerklæring)
Dersom arbeidsgiver mener det er god grunn til å betvile at vilkårene for sykepenger er oppfylt, kan arbeidsgiver unnlate å utbetale
-
Lønnsoppgjøret 2023: Streiken er over
Torsdag 20. april ble det enighet i årets lønnsoppgjør mellom NHO og LO og mellom NHO og YS. Streiken i mellomoppgjøret er dermed over.
-
Medlemswebinar om enighet i lønnsoppgjøret. Se opptak.
LO og NHO har kommet til enighet i lønnsoppgjøret og streiken er nå over. I dette medlemswebinaret gir vi deg informasjon om løsningen, som ble fremforhandlet i direkte dialog mellom LO og NHO.
-
Gjelder yrkesskadeforsikringen for ansatte som er permitterte?
Yrkesskadeforsikringen dekker kun skader og sykdommer som arbeidstaker påføres i arbeid, på arbeidstedet og i arbeidstiden.